會(huì)議規(guī)格很高,省委書記、省人大常委會(huì)主任張慶偉出席并講話,省委副書記、省長(zhǎng)毛偉明主持。省委副書記朱國(guó)賢出席。
2月15日上午,省委人才工作會(huì)議在長(zhǎng)沙召開,張慶偉出席并講話。(來源:湖南省政府門戶網(wǎng))
會(huì)議以視頻會(huì)議形式召開,各市州都設(shè)立了分會(huì)場(chǎng),湖南省委常委班子悉數(shù)出席。
人才是 “第一資源”。這樣的會(huì)議規(guī)格正是對(duì)人才這一千秋基業(yè)的現(xiàn)實(shí)映照,是對(duì)人才工作時(shí)代賦能的生動(dòng)詮釋。
如果將這場(chǎng)高規(guī)格的人才工作會(huì)議放在當(dāng)前特定的時(shí)間坐標(biāo)里,或許我們還能讀出更多的時(shí)代信號(hào)。
筆者梳理發(fā)現(xiàn),進(jìn)入新世紀(jì)以來,黨中央分別召開了三次人才工作會(huì)議,分別是2003年12月、2010年5月,以及2021年9月。
為何時(shí)隔多年再次召開中央人才工作會(huì)議,“當(dāng)前,我國(guó)進(jìn)入了全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家、向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的新征程,我們比歷史上任何時(shí)期都更加接近實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標(biāo),也比歷史上任何時(shí)期都更加渴求人才。”
那么,湖南省委此次召開人才工作會(huì)議,既有貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神的政治使命,更有推動(dòng)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的現(xiàn)實(shí)剛需,至少有以下幾個(gè)層面的邏輯。
制度邏輯
從制度邏輯上來說,作為近年來社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快、較好的省份之一,嚴(yán)格向中央對(duì)標(biāo)對(duì)表、堅(jiān)決貫徹落實(shí)好重要指示批示精神和黨中央決策部署,是湖南能夠取得好成績(jī)的根本原因。
工作邏輯
從工作邏輯上來說,湖南省第十二次黨代會(huì)對(duì)未來一個(gè)階段的湖南發(fā)展提出了新目標(biāo)、新任務(wù),對(duì)建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化新湖南錨定了路徑方向,而這些工作目標(biāo)需要人、需要人才來實(shí)現(xiàn)。
現(xiàn)實(shí)邏輯
從現(xiàn)實(shí)邏輯上來說,過去幾年,“首倡之地”以“首倡之為”打贏了脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)順利實(shí)現(xiàn)向鄉(xiāng)村振興有效銜接,不沿邊不靠海的內(nèi)陸省份硬是憑著一股子“闖、創(chuàng)、干”的勁頭走出了國(guó)際范兒,“魚米之鄉(xiāng)”跑進(jìn)了數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代、“三個(gè)高地”肩負(fù)國(guó)之大者的使命擔(dān)當(dāng),這些都離不開物盡其用、人盡其才,離不開湖南的人才強(qiáng)省戰(zhàn)略才能實(shí)現(xiàn)。
歷史邏輯
從歷史邏輯上來說,湖南自古就有“惟楚有材、于斯為盛”的美譽(yù),近代以來更是留下了“一群湖南人、半部近代史”的佳話,湖南有人才底蘊(yùn),有人才成長(zhǎng)的土壤。如何在百年未有之大變局的當(dāng)前,更好地把握歷史主動(dòng),必須首先把握人才工作的現(xiàn)實(shí)主動(dòng)。
所以在省委人才工作會(huì)議上,張慶偉強(qiáng)調(diào),要深刻領(lǐng)會(huì)新時(shí)代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措,全面落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神,堅(jiān)定不移實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,打造國(guó)家重要人才中心和創(chuàng)新高地,奮力譜寫新時(shí)代“惟楚有材、于斯為盛”的嶄新篇章。
筆者注意到,省委人才工作會(huì)議強(qiáng)調(diào),要使湖南成為一流創(chuàng)新人才匯集區(qū)、產(chǎn)才融合發(fā)展樣板區(qū)、人才綜合政策改革先行區(qū)、人才自主培養(yǎng)引領(lǐng)區(qū)、人才生態(tài)最優(yōu)區(qū)。
筆者認(rèn)為,與招才、留才、用才、育才等各地皆有的常規(guī)操作不同,打造“人才生態(tài)最優(yōu)區(qū)”或許是近年來湖南在人才工作中收獲的重要經(jīng)驗(yàn),是立足國(guó)之大局、省之大計(jì)的,立足更高站位的政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力的體現(xiàn)。
近年來,湖南大力實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,堅(jiān)持黨管人才、高位推進(jìn),服務(wù)發(fā)展、精準(zhǔn)引育,改革創(chuàng)新、激發(fā)活力,強(qiáng)化保障、營(yíng)造環(huán)境,深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,湖南的人才隊(duì)伍持續(xù)壯大。
目前湖南擁有在湘兩院院士81人、入選國(guó)家重大人才計(jì)劃專家435人,居中部地區(qū)前列。全省高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值總量邁上萬億元新臺(tái)階,科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率超60%,區(qū)域創(chuàng)新能力排名升至全國(guó)第11位。
是的,在過去一段時(shí)間里,湖南一直在努力營(yíng)造最適宜的人才環(huán)境,不僅僅是拿出了真金白銀,拿出了真情實(shí)感,真心真金地為人才提供了真正實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的遼闊舞臺(tái)。
除了我們所熟知的,在買房、子女教育、創(chuàng)業(yè)支持等一系列對(duì)人才利好的政策外,筆者發(fā)現(xiàn),湖南人才工作的一個(gè)獨(dú)到之處在于,精準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)了針對(duì)人才、特別是高端人才的生活、生產(chǎn)、生態(tài)相統(tǒng)一的全方位服務(wù)模式,最大程度為人才提供更好的在湘體驗(yàn)。
生產(chǎn)、生活很好理解,那么生態(tài)呢?
這是指,湖南的大環(huán)境,生產(chǎn)、生活環(huán)境也涵蓋其中,這里面既包括狹義的人才政策,也包括湖南宏觀發(fā)展政策影響下廣義的整體環(huán)境。
比如,“房住不炒”帶來了人才的吸附效應(yīng),“鏈長(zhǎng)制”則催生了人才的“鏈?zhǔn)叫?yīng)”,而在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的探索和教育領(lǐng)域的改革,或必將激起“競(jìng)爭(zhēng)效應(yīng)”。
人才有了獲得感,有了成就感,才會(huì)產(chǎn)生歸屬感。
在筆者看來,湖南的人才政策絕對(duì)不是枯燥的文件字符,而是系統(tǒng)地用一件件小事、一滴滴溫情、一個(gè)個(gè)創(chuàng)新平臺(tái)營(yíng)造出來的優(yōu)質(zhì)人才生態(tài)。
在湖南開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化新征程的時(shí)間節(jié)點(diǎn)上,召開一場(chǎng)這樣高規(guī)格的會(huì)議,強(qiáng)調(diào)人才工作的重要性,部署下階段的人才工作,是湖南發(fā)展的保障和剛需。
由此可見,這次會(huì)議就如同一次“伯樂”會(huì),正如“水溫適合,水質(zhì)優(yōu)良,魚就會(huì)游過來”一樣,生態(tài)好、環(huán)境好、平臺(tái)好,家里種下蔥郁草原,又怎會(huì)缺少“千里馬”的馳騁!(作者:王義正 )